每個(gè)員工都是公司不可或缺的一部分，在現(xiàn)在的社會中，公司給員工送禮是很正常的事情，而且這種方式也是讓員工喜歡，當(dāng)然，作為企業(yè)也是會有一些好處的。

 公司發(fā)福利禮品為什么能夠給企業(yè)帶來好處呢？

一、能夠給企業(yè)帶來宣傳，帶來品牌效應(yīng)。

一般企業(yè)在定制福利禮品時(shí)，都會附帶上公司的的企業(yè)名/logo，而定制的福利禮品一般是具有一定價(jià)值和實(shí)用性的，在員工使用這些禮品時(shí)，就可以達(dá)到企業(yè)宣傳的效果，然后再不知不覺中引發(fā)品牌效應(yīng)；

二、可以給企業(yè)帶來良好的企業(yè)形象。

福利禮品代表著公司對員工的認(rèn)可和關(guān)懷，這種福利禮品一般都是比較實(shí)用的且不失檔次的，這種禮品不僅能夠體現(xiàn)出公司的人文關(guān)懷，還可以給公司塑造一個(gè)良好的企業(yè)形象，這樣不僅對員工還是企業(yè)都是好事；

三、可以加強(qiáng)企業(yè)和員工之間的關(guān)系。

現(xiàn)在很多公司都會去舉辦一些晚會、年會這類活動，在這些活動中給員工發(fā)禮品是在正常不過的事了。一個(gè)企業(yè)想要發(fā)展壯大，就離不開公司員工的努力，而企業(yè)給員工送禮，可以很好的增加員工對企業(yè)的感情等，這樣的員工干活都會比較積極主動，可以為公司帶來更大的利益。